本日のアプデでホワイトデー ミニキャンペーンが終わり、かんぱに☆春の新人研修イベントが始まりました!

「新人研修」というイベント名が付いているだけあって、新社員3名から黒封筒が届いたり(採用できるのは1名)、新人研修所で新人社員を育成することができたりします。

魔、ローグ、弓という、メインクエストのクリア報酬では手に入らない職(クラス)の☆3社員が1人とは言え必ず手に入るので、助かる社長さんも多いかもしれません。

また、今回のアプデは新イベントが始まるだけでなく、☆1、☆2キャラのレベル上限が90まで開放されたり、一括解雇が可能になるなど盛りだくさんでした。

とりあえず1つ1つ見ていこうと思います。

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かんぱに☆春の新人研修イベント

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新人研修イベント中の社長室の画像がこちら。
これまでのクリスマスやバレンタインイベント同様、社長室が飾り付けられてますね。

クエストボタンの右下にある「新人研修」ボタンを押した後のページで、新人社員の黒封筒を受け取ることができます。通常のデイリー封筒とは別でもらえるのでご安心ください。

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↑ここで「採用するコを選ぶ!」をクリックすると黒封筒が受け取れます。

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クリスマス以来のオール黒封筒!そしてオールnew付き!
と言っても、今回はキャラ固定なのでクリスマスとは大きく違いますが。

上にも書いた通り、3名の社員はそれぞれ魔、ローグ、弓です。
以下、それぞれ紹介します。

☆3魔(メイジ) マルグレット・ベル

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まずは☆3魔のマルグレット。
貴重な?☆3魔なので、欲しい人も多いかも。

ただ、以前と違って、現状の魔はパン屋以外ではイマイチなんですよね・・・。
昔のかんぱになら魔一択だったと思うけど、今回はどうでしょうか?

☆3ローグ(スカウト) リュリュ・スロイ

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2人目は☆3ローグのリュリュ。

ローグの良いところは、DEXとLUKがそこそこ高いから装備開発に使えるところと、毒が撒けるところ。

ただ、DEX、LUKはそれぞれ弓、斧に劣るし、毒を撒く場合は☆5だろうが☆1だろうがそこまで変わらなかったりするので、戦力面では一番厳しいか。

☆3弓(シューター) アセリア・フラル

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最後は☆3弓のアセリア。
個人的に弓は強職の1つだと思ってるので、戦力で考えると一番良さそう。

DEXが高いので、装備開発室に置けば武器開発にも使えるというのも良い。

 

・・・と言うことで、悩んでいる人は魔か弓にすると良いと思います。
パン速を上げたい人は魔、武器の追加効果を良くしたい人は弓がおすすめです。

一通り揃ってるという人は見た目で選びましょう。

 

ちなみに僕は・・・

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ローグのリュリュにしました。

☆3↑の魔、弓はそれぞれ4人ずつと足りていないし、最初は魔にする気満々でしたが、マルグレットの3Dグラが他キャラとあまり変わらなかったのでやめました。

※ここで選ばなかった社員も後にデイリー封筒で出てくるようになるようです。

限定クエスト「新人研修所」

新入社員を雇ったら、新人研修を行うことができるようになります。

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新人研修では研修課題をクリアすることで報酬をもらうことができます。
以下は公式サイトからの引用。

▼イベント限定クエスト「新人研修所」が追加!!
 初級・中級・上級・超級と四段階の難易度があり、報酬内容がそれぞれ異なります。
 ※初級・中級・上級は、特設ページで選んだ新入社員が部隊にいなければ出撃することができません。
 シナリオのあるクエストは、一度クリアしていると受注時の「シナリオスキップ」にチェックを入れることでシナリオをスキップすることができます。
 限定レシピの素材や、イベントに役立つレアアイテムが登場することがありますよ!

とあるように、超級以外は新入社員が部隊にいないと出撃できません
さすが新人研修・・・。

初級の周回など面倒ですが、報酬としてレシピが手に入るので、レシピが欲しい人は頑張りましょう。

☆1、☆2社員のレベル上限を90まで開放

新人研修の次は、☆1、☆2社員のレベル上限のお話。
先日、☆の差によるレベル制限を書いたばかりなのに、早くも上限開放が来てしまった・・・笑

本日のアプデにより、☆1、☆2社員もレベル90まで育てることができるようになりました。
これは普通に嬉しいですね。

一応、最大レベル70の☆2社員を使っても現在実装されている10章まではクリアできましたが、☆1、☆2と☆3の間に結構な差があったので、今回の☆1、☆2社員のレベル上限開放で相当攻略しやすくなるんじゃないかと思います。

かんぱにってデイリーで黒封筒を引くのも、メインクエストで☆3↑をドロップするのも、結構大変だったりするからね・・・。

ちなみに、わが社の☆2レベル70はテーア、ロミーナの2人。
2人とも早速クラスアップさせてみました。

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まさかテーアとロミーナのカタフラクトを拝むことができるとは。しみじみ。

突然の☆1、☆2のレベル上限開放は以前ニコニコ生放送で言ってた転生実装のためっていう意見もあるみたいです。あり得る・・・。

まあでも何にしろ、お気に入りの社員が☆1、☆2にいるという人は、そのキャラをまた育てられるようになったわけで良かった良かった。

☆1、☆2社員には☆3↑に少ないレア作戦持ちもいるので、その「レア作戦持ち」っていう点から☆1社員にもスポットライトが当たったりする良バランスゲーになったら良いなーとか思ってたりするんだけど、さすがにないな・・・。

社員の一括解雇

ついに来ました、社員の一括解雇。
1人1人解雇する必要がなくなったのは嬉しい限り。

社員を一斉に解雇してしまうのに、公式が「待望の~」ってつぶやいてるのにはちょっと笑ったけど、非常に面倒くさかった解雇がラクになったんだから気にしない。

一括解雇のやり方は簡単で、

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新しくできた一括解雇ボタンを押して、

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左の一覧から解雇する社員を選んでいけばいいだけです。
うーん、ラク。

※追記:☆5ローグ カミユ・プラムレイ、☆4僧 ミア・フェアクロフ

新登場の社員について触れるのを忘れていたのでちょっとだけ。

今回のアプデで登場した新社員は☆5ローグと☆4僧。

ローグも僧も☆4↑は持っていないので欲しいところですが、どちらかと言えば僧の方が欲しいので、しばらく広告は聖職者大募集一択かな。

聖職者にしろ暗殺者にしろ、☆4↑なんて出るとは思えませんが・・・笑

長くなりましたが、今回のアプデに関する日記は以上です。

ホワイトデー ミニキャンペーン(ホワイトリング)の結果

ホワイトデー ミニキャンペーンについて何も書いていなかったので、クリスマスバレンタインの時のように、ホワイトリングの結果だけちゃちゃっと貼って終わります。

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使用したアクセサリハンマーは3つ、配置した社員は装備開発の記事の通り。

かなり+4が出にくかったようなので、おそらく運が良い方だったんだと思います。
通常武器の+3は全然出ないのに、イベ装備の運は良いんだよなあ・・・。